QCM
Quiz Culture générale

Quiz Le licenciement pour motif personnel

Ggg59

Ggg59
1 119 joués - il y a 10 ans

QCM
Une ou plusieurs réponses possibles.

Difficile
difficile
10
QUESTIONS
QCM : Chaque question peut avoir plusieurs bonnes réponses
difficile
 
Question 1 / 10

Constitue un motif réel et sérieux, le licenciement relatif à :

expert
 
Question 2 / 10

Quel(s) exemple(s) peut-on donner pour définir une faute grave ?

difficile
 
Question 3 / 10

Quelle est la définition d'une faute légère ?

Quizz.biz est un service gratuit financé principalement par la publicité.
Pour nous soutenir et ne plus voir ce message :
J'autorise les Annonces ou Je deviens Membre Plus
expert
 
Question 4 / 10

Avec quel(s) motif(s) le salarié est-il susceptible de toucher toutes les indemnités ?

normal
 
Question 5 / 10

Quel est le délai minimum entre la convocation à un entretien préalable au licenciement par LRAR et l'entretien préalable ?

difficile
 
Question 6 / 10

Quel est le délai minimum entre l'entretien préalable et la notification du licenciement par LRAR ?

difficile
 
Question 7 / 10

Quel(s) motif(s) ne donne(nt) lieu à aucune indemnité ?

expert
 
Question 8 / 10

Quelles sont les raisons d'un licenciement pour motif personnel ?

difficile
 
Question 9 / 10

Que doit mentionner la lettre de convocation ?

difficile
 
Question 10 / 10

Quel est le délai maximum entre l'entretien préalable et la notification du licenciement par LRAR ?